A legszuperebb megoldás
A szervezet és az egyén, a munkavállalók folyamatos fejlesztése és az élethosszig tartó tanulás manapság már gyakran használt, divatos forma, amit egyáltalán nem lehet leírni, csak sajnos sokszor rossz eszközhöz vagy épp rossz kivitelező csapathoz fordul a cégvezetés, ami így nem csak a teljes eredménytelenséget, hanem a munkavállalók ellenállását is kiváltja a tréning és a … Olvass tovább